Om Edge

Edge of Talent är en rekryterings- och konsultbyrå som specialiserar sig på att matcha talanger med rätt företag. Vi är dedikerade till att skapa framgångsrika samarbeten genom att förstå både våra kunders och kandidaters behov. Med en stark närvaro på marknaden och ett brett nätverk av kontakter, säkerställer vi att våra kandidater får den bästa möjliga starten i sin nya roll.

Vi söker en erfaren HR Business Partner (HRBP) för ett konsultuppdrag hos vår kund. Uppdraget är på deltid 50-60% och sträcker sig över ett år, med start i april 2025. 
Vi välkomnar både dig som egenföretagare och du som är intresserad av en anställning att ansöka.

Din roll

Som HRBP-konsult kommer du att vara en strategisk partner till verksamheten och arbeta nära ledning och chefer. Du kommer att stötta organisationen i att driva HR-relaterade initiativ  och de årliga aktiviteterna samt säkerställa att HR-strategier och processer implementeras effektivt.

Ditt ansvar

• Rådgivning och stöd till chefer i HR-relaterade frågor
• Stöd i de återkommande årliga HR aktiviteterna.
• Utveckla och implementera HR-strategier som stödjer affärsmålen
• Hantera arbetsrättsliga frågor 
• Säkerställa  stöd för att HR-processer och riktlinjer följs inom organisationen

Kvalifikationer

• Minst 3 års erfarenhet av arbete som HRBP
• Erfarenhet av arbetsrätt och fackliga diskussioner
• Stark kommunikations- och samarbetsförmåga
• Erfarenhet av att arbeta i en dynamisk och snabbrörlig miljö

Meriterande erfarenheter

• Erfarenhet av att driva HR-operativa processer, exempelvis inom lön och förmåner
• Erfarenhet av att arbeta med internationella organisationer

Placering

Hybridarbete med möjlighet till arbete både på plats hos kunden och på distans. Detta är ett deltidsuppdrag hos kunden och vill ha närvaro större delen av leveransen.

Tidplan och omfattning

• Startdatum: April 2025
• Varaktighet: 12 månader
• Omfattning: Deltid 50-60%

Är du intresserad? Skicka in ditt CV och berätta mer om din erfarenhet! Vi ser fram emot att höra från dig.